أعلن مكتب قطر للخدمة العامة والتطوير الحكومي عن بدء تطبيق نظام العمل المرن والعمل عن بعد، والذي من المقرر أن يبدأ يوم الأحد الموافق 29 سبتمبر 2024. ويتيح هذا النظام الجديد للموظفين سهولة التقديم عبر نظام “موارد” لتحقيق التوازن بين العمل والحياة لموظفي الجهات الحكومية. توفير بيئة عمل مستدامة تساعد الموظفين على تحقيق التوازن بين متطلبات عملهم واحتياجات أسرهم.
خطوات التقديم على نظام العمل عن بعد في قطر 2024
وبدأ تطبيق نظام العمل المرن في 29 سبتمبر 2024، وكان ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي قد أعلن ذلك. يتيح هذا النظام لموظفي الجهات الحكومية التسجيل من خلال منشورات نظام “موارد” على حسابه على منصة “X” أن النظام المعتمد من مجلس الوزراء يهدف إلى تحسين استدامة بيئة العمل للموظفين وتسهيلهم ومن خلال الموازنة بين مسؤولياتهم العملية واحتياجات أسرهم، يمكن للجهات الحكومية التقديم على نظام العمل عن بعد من خلال نظام موارد باتباع الخطوات التالية:
- عليك أولا الدخول إلى خدمة الموظفين.
- ومن ثم تحديد ساعات العمل.
- في قسم طلب الإذن، انقر فوق حقل إنشاء طلب.
- ثم اضغط على حقل “خدمة العمل عن بعد”.
- أدخل عدد الأيام والتاريخ.
- ثم الضغط على حقل “إرسال” لإرسال الطلب إلى المدير المباشر للموافقة عليه.
عدد ساعات العمل في نظام العمل عن بعد
أعلنت هيئة الخدمة العامة والتطوير الحكومي عن نظام العمل الجديد من خلال فيديو نشرته على منصة “X” مع إمكانية الحضور بين الساعة 6:30 و 8:30 صباحاً مع احترام الساعات المشار إليها. إلا أن عمال المناوبة وبعض الأطراف الأخرى معفون من ذلك.
التخفيض في ساعات العمل
حددت هيئة الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ثلاثة أسباب لتخفيض ساعات عمل الموظف:
- تخفيض ساعات العمل للأمهات العاملات (ساعتان من الرضاعة).
- سبب طبي.
- أن يكون الموظف من ذوي الإعاقة.
ويستهدف النظام الجديد 30% من الموظفين في كل جهة حكومية مع منحهم القدرة على العمل عن بعد. كما يتيح للموظفين العمل بمرونة وعن بعد لمدة أسبوع واحد في السنة، للموظفين القطريين الذين لديهم أطفال تقل أعمارهم عن سنتين و12 سنة لمدة شهر واحد في السنة.
