هل تساءلت يوما ما هو المعاش؟ متى يصل الموظف إلى هذه المرحلة؟ ما هي الظروف المفروضة لذلك؟ اتبعنا في هذه المقالة للعثور على إجابة لجميع أسئلتك ، وتعلم معنا طريقة حساب المعاش في المملكة العربية السعودية.
نظرة عامة عامة على مرحلة التقاعد
إنها المرحلة التي يقف فيها الموظف أو العامل بشكل كامل ، بسبب العمر وعدم القدرة على العمل مع النشاط المطلوب ، أو لأسباب صحية معينة لا تسمح للموظف بمتابعة توفير خدماته للسلطة انه يعمل ل. شملت الدولة الأولى نظام التقاعد للعمال والموظفين هي ألمانيا على يد أحد رؤسائها ، “Otto van Bismarck” في عام 1888. وبعد ذلك ، بدأ هذا النظام ينتشر في مختلف البلدان ، ليصبح اليوم أحد القوانين أنه منصوص عليه في معظم دساتير البلدان. من ناحية أخرى ، تحدد الشروط التي يحددها كل بلد تقاعد موظفيها ، حيث تتم الموافقة على عصر النظام للوصول إلى المعاش. على سبيل المثال ، في مملكة المملكة العربية السعودية ، يصل الموظف أو العامل إلى سن التقاعد ، عندما يدخل العقد السادس (60 عامًا). لكن في الولايات المتحدة الأمريكية وألمانيا ، يتقاعد الموظف عندما يبلغ من العمر 65 عامًا.
ية حساب المعاش التقاعدي
وضعت شركة التقاعد العامة في مملكة المملكة العربية السعودية وسيلة لحساب الراتب ، من خلال برنامج كمبيوتر إلكتروني مجهز ببعض الظروف. يمكن لجميع الموظفين حساب رواتب المعاشات الخاصة بهم باتباع الخطوات التالية:
- تسجيل الدخول مباشرة إلى ال المخصص لحساب راتب التقاعد.
- أدخل بيانات الموظف ، مع الجنس “الذكور أو الإناث”.
- تحديد نوع خدمة الموظفين “مدنية أو عسكرية”.
- اختر سبب الخدمة الوظيفية ، شريطة أن تكون واحدة مما يلي:
- الوصول إلى سن 60 و 65 اعتمادًا على نوع الوظيفة ، وهو عصر التقاعد.
- التقاعد المبكر لحالة صحية محددة.
- انتهت الخدمة بسبب عقوبة تأديبية.
- انتهت الخدمة بسبب ركلة جزاء غير متجانسة.
- الرغبة في التقاعد المبكر (مع الأخذ في الاعتبار عدد سنوات الخدمة).
- تحديد الراتب الأخير الذي حصل عليه الموظف.
- أدخل عدد سنوات الخدمة “سواء كانت مدنية أو عسكرية”.
- انقر على زر “قيمة الراتب” ، لتظهر لك جميع النتائج المطلوبة.
ية تحديث بيانات العميل في خدمة حساب المعاشات الإلكترونية
أكدت وكالة التقاعد العامة في مملكة المملكة العربية السعودية ضرورة تحديث البيانات لكل عميل ، وتحقيق تواصل أفضل مع العملاء ، ولضمان متابعة العميل -إلى معاملاته ، دون الحاجة إلى زيارة مراكز الخدمة لـ المؤسسة. يمكن لجميع العملاء تحديث بياناتهم باتباع الخطوات التالية:
- قم بتسجيل الدخول إلى الويب الخاص بوكالة التقاعد العامة. “انقر”.
- أدخل بيانات العميل (المسماة ، كلمة المرور لحسابه).
- انقر فوق “أريد تحديث البيانات.”
- أدخل بيانات المستفيد (رقم الهاتف ، البريد الإلكتروني ، مكان الإقامة).
- انقر فوق “تأكيد” ، ثم “تحديث”.
- سيتم استلام رسالة على هاتفك المحمول ، مما يؤكد نجاح العملية.
ما هي شركة التقاعد العامة
وهي وكالة حكومية في مملكة المملكة العربية السعودية ، تأسست عام 1364 آه. كانت تابعة إدارية لوزارة المالية السعودية. لقد قدمت العديد من الخدمات ، بما في ذلك:
- توفير رواتب التقاعد لجميع المدنيين وأبناء العم.
- تنظيم جميع الأمور المتعلقة بالتقاعد في المملكة.
- تأكد من تنفيذ جميع اللوائح والقوانين المتعلقة بالمدنيين والأفراد العسكريين في المملكة.
في عام 1446 AH ، تدمج مؤسسة التقاعد العامة مع المنظمة العامة للتأمين الاجتماعي في مملكة المملكة العربية السعودية ، وأصبحت مالياً وإدارياً. لقد سعت إلى تحقيق العديد من الأهداف ، بما في ذلك:
- توفير التسهيلات لجميع المتقاعدين ، وحماية حقوقهم.
- زيادة الاستثمار ، مما يقلل من الأضرار.
- تعزيز رأس المال.
شروط الحصول على مكافأة التقاعد
- فترة الخدمة.
- يصل الموظف في سن التقاعد المحدد في المملكة.
- الموت ، إذا كان سبب إصابة في العمل أو غير ذلك.
- أن يقضي الموظف ما لا يقل عن 18 إلى 20 عامًا ، سواء كان مدنيًا أو عسكريًا.
- حالة طبية أدت إلى عدم قدرة الموظف على متابعة خدماته.
ظروف التقاعد المبكر في مملكة المملكة العربية السعودية
- أن الاشتراكات في التأمين الاجتماعي تصل إلى 120 اشتراكًا ، فإن العامل له الحق في التقدم بطلب للحصول على إدارة التوظيف.
- إن موافقة الطرف الذي يعمل فيه الخصم هو طلب التقاعد المبكر.
- خدمة الموظف لا تقل عن 20 عامًا.
في الختام ، يمكن القول أن راتب التقاعد الذي قدمته المملكة العربية السعودية لموظفيها هو ضمان يوفر لهم راتب المعيشة بعد هرمهم وأبقيهم بعيدًا عن الحاجة وضمان ضمان صحية يخدمهم ويدعمهم عندما يكونون قديمون.
